Eine vorgeschlagene Regel für Heimatschutzministerium, die die Zuweisung von H-1B-Visa ändern würde, hat laut Bloomberg Law das Büro für Informations- und Regulierungsangelegenheiten (OIRA) des Weißen Hauses befreit.
Die Bundesregulierungsbehörden lösten eine vorgeschlagene Regel aus, die einen „gewichteten Auswahlprozess“ anwenden würde, indem die aktuelle Zufallslotterie durch ein neues System ersetzt wurde, das den Registranten, die bestimmte Kriterien erfüllen oder überschreiten, wie Lohn- oder Bildungsniveau Vorrang im Auswahlprozess haben.
Newsweek streckte die DHS und die OIRA um einen Kommentar zu.
Warum ist es wichtig
Das H-1B-Programm liefert jedes Jahr Zehntausende von Arbeitnehmern von Spezialbeamten an US-Arbeitgeber und wird vom Technologiesektor stark genutzt. Jede Verschiebung von einer zufälligen Lotterie zu einem gewichteten, lohn- oder qualifizierten System könnte die Einstellung von Anreizen für Arbeitgeber ändern, was sich auswirkt, welche ausländischen Fachkräfte die US-amerikanische Arbeitserlaubnis erhalten.
Die H-1B-Obergrenze von 85.000 Slots beeinflusst jährlich die Fähigkeit der Arbeitgeber, spezialisierte ausländische Arbeitnehmer in Bereichen wie Ingenieurwesen, Informatik und Geschäftsspezialitäten einzustellen. Jede Änderung der Auswahlkriterien könnte die Arbeitgeber dazu anregen, höhere Löhne zu bieten, um die Chancen in einem gewichteten System zu verbessern oder Rekrutierungsstrategien zu ändern.
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Was zu wissen?
Federal Review Clearance durch die OIRA ging normalerweise die Veröffentlichung einer vorgeschlagenen Regel im Bundesregister und einer öffentlichen Kommentierungsfrist voraus. Der nächste Schritt ist eine Veröffentlichung des Bundesregisters, gefolgt von einem 30- bis 60-tägigen Kommentarfenster und einem mehrstufigen Prozess, bevor eine endgültige Regel wirksam wird.
Das vorgeschlagene Konzept der gewichteten Auswahl spiegelt einen DHS-Plan von 2021 unter Präsident Donald Trumps erster Verwaltung wider, der versucht hatte, Petitionen nach Lohnebenen (OES-Lohnstufe IV bis I) zu rangieren und auszuwählen. Ein Ansatz, von dem die Trump-Verwaltung argumentierte, würde höher bezahlte, hochqualifizierte Anstellungen priorisieren. Dieser frühere Plan wurde von der Opposition ausgesetzt, wurde von der Biden -Verwaltung zurückgezogen und sah zu, dass vor dem Bundesgericht die verwandten Vorschriften blockiert wurden.
Das Institut für Fortschritt, ein überparteilicher Think Tank, der die Innovationspolitik untersuchte, schlug Anfang dieses Jahres vor, die H-1B-Lotterie zu beseitigen. Es wurde argumentiert, dass der wirtschaftliche Wert des Visa -Programms um 88 Prozent erhöht werden könnte, wenn die Bewerber auf der Grundlage des Dienstalters oder des Gehalts bewertet wurden.
Das H-1B-Visum wurde seit dem Annehmen von Trump im Januar zunehmend überprüft, da die Anhänger des Präsidenten die Anzahl der Visa in Frage gestellt haben, die den Ausländern zu den Ausgaben der amerikanischen Arbeitnehmer ausgehändigt wurden. Zum Beispiel wird Microsoft wachsend unter Druck gesetzt, seine H-1B-Visa-Anfragen zu berücksichtigen, während das Unternehmen in den letzten Monaten größere Entlassungen ausgestellt hat.
Der in Washington ansässige Tech-Riese beantragte im letzten Geschäftsjahr 9.491 H-1b-Visa, die alle genehmigt wurden. Das Unternehmen hat dieses Jahr insgesamt fast 16.000 Menschen entlassen, von einer globalen Mitarbeiterbasis von 228.000.
Was die Leute sagen
US -amerikanische Staatsanleitung für Staatsbürgerschaft und Einwanderungsdienste, 18. Juli 2025: „USCIS hat angekündigt, dass sie genügend Petitionen erhalten hat, um die kongress vorgeschriebene 65.000 H-1b-Visa-Regulierungsgrenze und die 20.000 H-1B Visa US Advanced Degree, auch bekannt als Master-Obergrenze, für das Geschäftsjahr 2026 zu erfüllen.“
Einwanderungsanwälte Fragomen LLP in einem Artikel vom 11. August: „Der nächste Schritt für den Vorschlag ist die Veröffentlichung im Bundesregister für öffentliche Rückmeldungen.“
Was passiert als nächstes
Branchenberater und regulatorische Beobachter erwarteten, dass die Verwaltung die vorgeschlagene Regel im Bundesregister veröffentlichen würde, die eine formelle Zeitraum von öffentlichem Kommentar auslösen würde.
Eine vorgeschlagene Regel zur Überarbeitung der Zuweisung von H-1B-Visa für Arbeitnehmer mit Spezialbeschäftigungen wurde von einem wichtigen Büro des Weißen Hauses genehmigt, was signalisiert, dass sie bald öffentlich veröffentlicht werden kann.
