Die Krise zwischen Apple und seinen Mitarbeitern wächst; Mitarbeiter weigern sich, ins Büro zu gehen

Während der Zeit von COVID-19 und der Pandemie mussten viele Unternehmen auf eine Art der Heimarbeit umstellen. In diesen Zeiten, in denen die Pandemie ihre Wirkung zu verlieren beginnt Apfelhat seine Mitarbeiter vor einigen Wochen ermahnt, ab nächsten Monat drei Tage die Woche ins Büro zu kommen.

Äpfel Hybridbetrieb Sein Plan sah vor, dass seine Mitarbeiter am Dienstag, Donnerstag und einem dritten Tag, der je nach Team variierte, ins Büro zurückkehrten. Es wird jedoch von den Arbeitnehmern gebildet und eine Gruppe von Arbeitnehmern wird darin eingeschlossen. Apfel zusammen, seine Plattform scheint nicht mit Apple übereinzustimmen.

Apple-Mitarbeiter wollen nicht ins Büro zurückkehren

der Firma Santa Clara-Tal Mitarbeiter, die drei Tage die Woche zur Arbeit in ihre Büros gerufen wurden, mochten diesen Plan nicht. Obwohl Tim Cook betont, dass die Zusammenarbeit wichtig für die Unternehmenskultur ist, möchten die Mitarbeiter ihre Arbeit dort erledigen, wo sie sind, oder flexiblerverlangt einen Arbeitsplan.

Apple Together berichtet, dass die Büroumgebung die Inspiration einschränkt und dass Menschen unter flexibleren Arbeitsbedingungen glücklicher und produktiver sind. Andererseits hatte Apple sein neues Arbeitsmodell bereits geändert. Der ursprüngliche Plan des Unternehmens für Mai sah Montag, Dienstag und Donnerstag vor, und dies wurde mit einem dritten Tag überarbeitet, der von den Teamleitern gewählt werden kann.

Die Pandemie hat unsere Arbeitsweise verändert

Die Meinungsverschiedenheit zwischen Apple und seinen Mitarbeitern beschränkt sich nicht auf diesen Dialog. Apples Head of Machine Learning, Ian Goodfellow, verließ das Unternehmen vor einigen Monaten, um für flexiblere Arbeitsbedingungen zu Google zu wechseln. Andererseits boten viele Unternehmen und Wirtschaftszweige während der Pandemie ihren Mitarbeitern die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten. Trotz des Endes der Pandemie halten einige Unternehmensbereiche diese Arbeitsordnung aufrecht.